Gå til sidens indhold
Accepter cookies for at dette indhold vises korrekt.
cambridgestuderendestrejke
De strejkende forskere og undervisere får opbakning til deres krav af mange studerende. Her er det en sympatiaktion i Cambridge 25. november sidste år.
foto: Pernille Siegumfeldt

55.000 forskere og undervisere i England indleder største strejke nogensinde

Universitetsansatte fra over 70 universiteter går i dag på gaden i en aktion, der lukker institutionerne i sammenlagt 14 dage hen over foråret. Striden handler om ringere pension, faldende løn, prekære ansættelsesvilkår og diskrimination.

All talk, no action.

Sådan lyder begrundelsen for, at 55.000 medlemmer af UCU, det britiske forsker- og underviserforbund, i dag tager hul på den største bølge af strejker nogensinde blandt universitetsansatte i England.

74 universiteter bliver berørt af aktionen, som lukker institutionerne i 14 dage hen over februar og marts.
De strejkende protesterer imod en lang række forringelser i deres løn- og ansættelsesvilkår, som har fundet sted siden 2009.

Helt centralt står en ændring af pensionsaftalen for forskerne og underviserne. Ifølge UCU er konsekvenserne af aftalen, at et typisk medlem kommer til at betale langt mere ind til pensionen og samtidig mister op til 200.000 pund i pensionsudbetaling.

Derudover peger de universitetsansatte på, at problemer med øget arbejdsbelastning, usikre ansættelsesvilkår samt manglende ligeløn vokser på de videregående uddannelser.

"Utroligt frustrerende"

Strejken er den tredje store på få år. Og det er ikke uden omkostninger, forklarer Anh Le, som underviser i politisk teori på Manchester University:

”Mit arbejde, min forskning og min undervisning bliver påvirket. Mine studerende er vrede, men de forstår samtidig, at vi ikke kun gør det her for os selv, men for fremtidens uddannelsesvæsen i England,” siger Anh Le, ifølge avisen The Guardian.

At strejke er både økonomisk og følelsesmæssigt drænende, uddyber Anh Le:
”Ingen ønsker det, men jeg føler ikke at jeg har noget valg”, siger hun til The Guardian.

Forhandlinger med arbejdsgiverne kommer ikke ud af stedet. Generalsekretær Jo Grady kalder det på UCU’s website for ”utroligt frustrerende” for medlemmerne, at de bliver tvunget ud i endnu en arbejdsnedlæggelse for at sikre rimelige løn- og ansættelsesvilkår.

”Det uden fortilfælde høje antal af protesterende viser bare, hvor vrede de ansatte er over, at universiteterne ikke vil indgå i forhandlinger med os”, udtaler Jo Grady.

 Allerede I 2016 gennemførte UCU en to dages strejke på universiteter over alt i England. Og i december måned var 60 institutioner landet over berørt af strejker i otte dage.

Hvis universiteterne vil undgå yderligere arbejdsnedlæggelser må arbejdsgiverne tilbage til forhandlingsbordet med et fair udspil, lyder det fra UCU.

Emneord:
Annonce
Accepter cookies for at dette indhold vises korrekt.
Annonce
Accepter cookies for at dette indhold vises korrekt.

Vil du opdateres på, hvad der sker?


Læs om tilmeldingen